Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения: Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта

Архив

Редакция журнала «Вестник МГТУ» поддерживает политику открытого доступа «Open Access», что позволяет пользователям бесплатно и неограниченно использовать тексты научных статей (читать, загружать, копировать, распространять) при условии указания авторства.

Издание "Вестник МГТУ" доступно на условиях лицензии Creative Commons «Attribution» («Атрибуция») 3.0 Непортированная.

И. Середоха

Направления совершенствования работы в органах местного самоуправления: от иерархии к эффективности

PDFЧитать

Аннотация. Рассматриваются направления совершенствования организационной культуры в подразделениях местной администрации в контексте стремления работников играть роль активных "артистов", а не "статистов" административных работ. Использованы методы диагностического опроса и съемки. В опросе задействованы 380 работников местного самоуправления, занятых в 72 подразделениях Поморского и Варминско-Мазурского воеводств. Проведенные исследования показывают готовность сотрудников брать на себя новые задачи и нести за это ответственность. Результаты исследований могут служить улучшению работы административных подразделений различного уровня иерархии.

Ключевые слова: организационная культура, местное самоуправление, местные государственные служащие; organisational culture, local government, local government employees

Печатная ссылка: И. Середоха Направления совершенствования работы в органах местного самоуправления: от иерархии к эффективности // Вестник МГТУ. 2014. Т. 17, № 4. C. 818-827.

Электронная ссылка: И. Середоха Направления совершенствования работы в органах местного самоуправления: от иерархии к эффективности // Вестник МГТУ. 2014. Т. 17, № 4. C. 818-827. URL: http://vestnik.mstu.edu.ru/v17_4_n59/818_827_sered.pdf.

(на русск., cтр.10, ссылок 16, Adobe PDF, 303 КБ)